2022 Nên Đi Xklđ Nước Nào Ở Nhật Về Việt Nam

Bạn vui lòng nhập đầy đủ thông tin để nhận ngay mức phí thấp chưa từng có.

Nên đi du học điều dưỡng ở nước nào?

Hiện nay nghề điều dưỡng hoàn toàn phát triển ở nhiều quốc gia trên thế giới như Đức, Úc, Canada, Mỹ, Nhật Bản… Nhưng Đức là đất nước được lựa chọn nhiều hơn cả bởi đây là môi trường rất phù hợp với các bạn trẻ tại Việt Nam.

Thứ nhất, ở Đức đang rất phát triển về hình thức du học nghề. Với hình thức học này, bạn sẽ học lý thuyết song song với thực hành trong vòng từ 2 – 3 năm. Trong khoảng thời gian này, bạn sẽ được nhận vào thực tập tại các cơ sở chăm sóc sức khỏe và nhận được mức trợ cấp hàng tháng khoảng 1000 – 1200 EUR. Số tiền này đủ để trang trải cho sinh hoạt hàng ngày mà không cần đến sự hỗ trợ từ gia đình.

Thứ hai, du học điều dưỡng ở Đức miễn hoàn toàn học phí trong thời gian học. Trong khi nhiều quốc gia khác đang thu mức học phí khá cao thì nước Đức với chủ trương bình đẳng trong giáo dục thì hoàn toàn không thu bất kỳ khoản tiền học nào. Đây là một trong những chính sách thu hút nhân lực từ nước ngoài đến Đức học và làm việc. Kể cả khi điều kiện kinh tế của gia đình không dư dả thì cũng có thể du học tại Đức vì đã miễn được một khoản tiền khá lớn.

Thứ ba, điều kiện du học tại Đức đơn giản. Tháng 3/2020, chính phủ Đức đã nới lỏng điều kiện du học của các cư dân trên toàn thế giới. Theo đó, chỉ cần với trình độ tiếng Đức A2 bạn đã có thể làm hồ sơ xét duyệt visa cư trú tại Đức.

Thứ tư, cơ hội định cư vĩnh viễn lớn. Trong khi nhiều quốc gia khác đang thắt chặt việc cấp thẻ cư trú dài hạn và định cư cho người nước ngoài thì Đức lại là đất nước nới lỏng và đồng ý cho người nước ngoài nhập cư. Chỉ sau thời gian làm việc chính thức 2 năm tại Đức, bạn đã đủ điều kiện để làm hồ sơ định cư. Với việc được định cư hợp pháp này, bạn sẽ dễ dàng đi lại giữa các nước trong khối liên minh châu Âu EU.

Thứ năm, cơ hội việc làm sau tốt nghiệp rộng mở. Những bạn du học sinh sau khi nhận được bằng tốt nghiệp thường băn khoăn về vấn đề việc làm. Nhưng với việc đang khan hiếm điều dưỡng viên do dân số bị già hoá thì các cơ sở chăm sóc sức khỏe sẽ hoàn toàn ưu tiên cho những người đã được cấp chứng chỉ nghề điều dưỡng tại Đức. Mức lương điều dưỡng tại Đức sẽ rơi vào khoảng 2000 – 2500 EUR mỗi tháng trước thuế.

Thứ sáu, bằng tốt nghiệp của Đức được nhiều quốc gia công nhận bởi vì đây là một trong những nước có nền tảng giáo dục tốt hàng đầu hiện nay. Do đó, ngay cả khi bạn không muốn ở lại Đức làm việc thì hoàn toàn có thể xin việc được ở nhiều đất nước khác với tấm bằng tốt nghiệp này.

Không phải ngẫu nhiên Đức lại trở thành đất nước được các bạn trẻ lựa chọn nhiều như hiện nay. Do đó, trước khi lựa chọn du học các bạn nên tìm hiểu về những ưu điểm, nhược điểm của từng quốc gia. Từ đó, đưa ra được sự lựa chọn sáng suốt nhất cho bản thân. Nếu bạn đang có ý định du học điều dưỡng thì Đức là sự lựa chọn hàng đầu hiện nay.

Trên đây là câu trả lời cho việc nên đi du học điều dưỡng ở nước nào. Hy vọng những thông tin bổ ích trên sẽ phần nào giúp các bạn đưa ra được sự lựa chọn phù hợp nhất cho bản thân và gia đình. Du học điều dưỡng đang dần trở nên phổ biến với các bạn trẻ hiện nay bởi triển vọng về thu nhập, tương lai… Chính vì thế, đây là một cơ hội tuyệt vời mà chúng ta không nên bỏ lỡ. Chúc các bạn gặp nhiều may mắn!

Bạn vui lòng nhập đầy đủ thông tin để nhận ngay mức phí thấp chưa từng có.

Ngành điều dưỡng là gì? Công việc cơ bản của điều dưỡng viên là gì?

Điều dưỡng là một trong những ngành trong hệ thống y tế được đào tạo để đáp ứng được sự gia tăng các nhu cầu về xã hội. Những người sau khi tốt nghiệp chương trình đào tạo này sẽ trở thành các điều dưỡng viên, làm việc tại các cơ sở chăm sóc sức khoẻ, bệnh viện… Những học viên khi lựa chọn chương trình đào tạo điều dưỡng sẽ được trang bị đầy đủ kiến thức về khoa học, xã hội, văn hoá, luật pháp, y học…

Chính vì thế, bạn hoàn toàn có thể dựa vào những kiến thức mình đã được học để giúp người bệnh cải thiện được môi trường sống.

Tình hình xuất khẩu lao động tại Việt Nam năm 2023

Theo số liệu từ Tổng cục Thống kê, trong 3 tháng đầu năm 2023, tỷ lệ thất nghiệp tại Việt Nam ước tính ở mức khoảng 2,25%, giảm 0,07 điểm phần trăm so với quý trước, và tỷ lệ thiếu việc làm trong quý I là 1,94%. Cụ thể, số lượng người thất nghiệp trong độ tuổi lao động quý I năm 2023 ước tính là khoảng 1,05 triệu người, giảm 34,6 nghìn người so với quý trước. Số người thiếu việc làm trong độ tuổi quý I năm 2023 là khoảng 885,5 nghìn người, giảm 12,4 nghìn người so với quý trước.

Dữ liệu này cho thấy tỷ lệ thất nghiệp và tỷ lệ thiếu việc làm trong độ tuổi lao động đã giảm so với quý trước, nhưng vẫn đang ở mức khá cao. Nhiều doanh nghiệp và nhà máy đang thực hiện chính sách cắt giảm nhân sự, dẫn đến việc nhiều lao động mất cơ hội làm việc. Điều này đã thúc đẩy nhu cầu trong việc xuất khẩu lao động nước ngoài của người lao động.

Theo Cục quản lý lao động của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, trong 3 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 37.923 lao động, tăng 34,48% so với cùng kỳ năm 2022. Trong đó, thị trường Nhật Bản đã thu hút 17.696 lao động, Đài Loan 18.044 lao động, Trung Quốc 517 lao động nam, Singapore 364 lao động nam, Hàn Quốc 278 lao động nam, và nhiều thị trường khác.

Vì vậy, xuất khẩu lao động trở thành một con đường hấp dẫn giúp người lao động tìm kiếm việc làm ổn định. Năm 2023, sau khi dịch COVID-19 được kiểm soát, rất nhiều thị trường xuất khẩu lao động nước ngoài đã mở cửa với nhiều chính sách ưu đãi hấp dẫn cho người lao động.

Top thị trường XKLĐ TỐT nhất năm 2024

Hiện nay, các doanh nghiệp và nhà máy tại Nhật Bản đang có nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam với quy mô cực lớn. Đồng thời, chính phủ Nhật Bản cũng mở rộng cơ hội xuất cảnh, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tìm kiếm việc làm và nâng cao thu nhập.

Khi đi làm việc tại Nhật, bạn sẽ có cơ hội lựa chọn từ nhiều ngành nghề khác nhau như xây dựng, điện tử, thực phẩm, cơ khí, may mặc, và nhiều ngành khác. Mức lương trung bình dao động từ 30-50 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, bạn còn có thể làm thêm giờ để tăng thêm thu nhập, đồng thời tham gia các chương trình bảo hiểm theo quy định của lao động Nhật Bản.

Điều hấp dẫn nữa là chi phí đi Nhật khá thấp, thu hút người lao động lựa chọn. Đặc biệt, các chương trình ưu đãi về nợ phí hỗ trợ những người có điều kiện kinh tế hạn chế. Điều kiện đi Nhật cũng đơn giản hơn rất nhiều, chung quy tắc là tốt nghiệp cấp 2, 3 trở lên, độ tuổi từ 18 – 30 (một số đơn hàng lấy đến 35 – 40), và quan trọng nhất là chăm chỉ cẩn thận trong công việc.

Chính phủ Nhật Bản hiện nay còn đưa ra nhiều chính sách ưu đãi khác nhau, đặc biệt là gia hạn visa từ 2-5 năm cho những lao động làm việc tại Nhật. Hơn nữa, có cơ hội bảo lãnh người thân và vĩnh trú tại Nhật.

Tóm lại, Nhật Bản là thị trường XKLĐ tiềm năng mà người lao động không nên bỏ qua trong năm 2024. Chần chừ gì mà không đăng ký ngay để biến ước mơ đi Nhật thành hiện thực!

Singapore, một đất nước tại Châu Á với nền kinh tế phát triển và một môi trường sống sạch sẽ, đã thu hút sự quan tâm của nhiều người lao động. Được biết đến với mức sống cao, Singapore cũng đặt ra những yêu cầu khắt khe cho việc tuyển dụng lao động. Tuy nhiên, điều này cũng đi kèm với mức lương hấp dẫn, trung bình từ 1200 SGD đến 2500 SGD (tương đương khoảng 20-40 triệu đồng/tháng), chưa tính tiền làm thêm và tăng ca.

Để có cơ hội làm việc tại Singapore, người lao động cần có trình độ học vấn tối thiểu cấp 3 hoặc cao hơn, bao gồm trung cấp, cao đẳng, và đại học, cùng với khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung. Nếu bạn yêu thích Singapore, đây là một thị trường tốt để xem xét và tìm kiếm cơ hội làm việc.

Hàn Quốc, một đất nước không còn xa lạ với người Việt Nam, cũng là một thị trường XKLĐ tiềm năng thu hút một lượng lớn lao động. Chính phủ Hàn Quốc hiện đã mở cửa cho người lao động sang làm việc và ổn định cuộc sống tại đây. Khi bạn đi làm việc tại Hàn Quốc, bạn sẽ có mức thu nhập ổn định, khoảng từ 25-30 triệu đồng/tháng, và nếu tính thêm tiền làm thêm và tăng ca, thu nhập có thể tăng lên khoảng từ 35 triệu đến 46 triệu đồng/tháng.

Tuy nhiên, thị trường XKLĐ Hàn Quốc hiện chỉ chấp nhận người lao động đi thông qua Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Chưa có đơn vị tư nhân nào được cấp phép triển khai. Điều kiện để đi làm việc tại Hàn Quốc cũng rất khắt khe, và một số tỉnh tại Việt Nam nằm trong danh sách bị cấm đi XKLĐ Hàn Quốc, bao gồm: huyện Nghi Xuân, huyện Cẩm Xuyên (tỉnh Hà Tĩnh), thành phố Chí Linh (tỉnh Hải Dương), thị xã Cửa Lò, huyện Nghi Lộc, huyện Hưng Nguyên (tỉnh Nghệ An) và huyện Đông Sơn, huyện Hoằng Hóa (tỉnh Thanh Hóa).

Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan thu hút một lượng lớn người lao động đăng ký tham gia trong năm 2024 với những ưu điểm nổi bật sau:

Mức lương làm việc tại Đài Loan khá ổn định, trung bình từ 20-30 triệu đồng/tháng. Đồng thời, môi trường sống ở Đài Loan gần gũi và dễ dàng thích nghi, giúp người lao động yên tâm làm việc lâu dài. Nếu bạn muốn tìm kiếm một đất nước lý tưởng để gắn bó và làm việc lâu dài, xklđ Đài Loan là một sự lựa chọn thích hợp.

Nước Úc đang đối mặt với tình trạng thiếu nguồn nhân lực trong độ tuổi lao động do dân số già. Vì vậy, hiện nay nhu cầu tìm kiếm người lao động nước ngoài để làm việc tại Úc rất lớn. Tuy nhiên, so với các thị trường đã được nêu trên, điều kiện để đi xklđ tại Úc khắt khe hơn rất nhiều. Cụ thể:

Sang Úc làm việc, người lao động có cơ hội nhận mức lương rất cao, khoảng 55-65 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, chi phí sinh hoạt ở Úc khá đắt đỏ, trung bình khoảng 25 triệu đồng/tháng. Như vậy, mỗi năm, bạn có thể tích lũy được một khoản tiền lớn, khoảng 600 đến 700 triệu đồng. Hiện nay, xu hướng đi làm việc tại Úc đang dần trở nên phổ biến hơn, vì vậy, người lao động có thể cân nhắc lựa chọn Úc làm điểm đến để làm việc.

Với thị trường Đức, điều mà mọi người quan tâm nhiều nhất là lĩnh vực du học nghề. Đây là một cơ hội vô cùng hấp dẫn cho những bạn muốn học và làm việc để kiếm thêm thu nhập. Hiện nay, chương trình du học nghề ở Đức đã được Chính phủ thông qua và quy định rằng các học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 có thể tham gia học nghề.

Hiện tại, 2/3 số học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 đã chọn theo hình thức đào tạo nghề kép. Chất lượng nghề của học sinh là tiêu chuẩn quan trọng để chọn vào hệ thống đào tạo nghề kép. Những học sinh tham gia vào hệ thống này sẽ không chỉ được dạy các kỹ năng cơ bản của ngành nghề mình đã chọn mà còn sẽ được đào tạo chuyên sâu.

Trong quá trình học, học sinh có thể tham gia học tại công ty trong vòng 3 ngày, trong những ngày còn lại, họ sẽ học tại trường hoặc có thể dành nhiều thời gian hơn ở công ty nếu muốn. Bên cạnh đó, học sinh còn được phép tham gia học ngoài giờ tại trường. Chương trình học của hệ thống đào tạo kép hiện nay bao gồm 40% các môn phổ thông và 60% các môn chuyên ngành.